"Small Actions" Master Coach-Бесплатное персонализированное руководство по развитию карьеры

Example

Эрик Сим рекомендует становиться «составным талантом», а не универсалом или специалистом. Он сравнивает карьерные навыки с фастфудом: основной навык (бургер), вторичные навыки (картошка фри) и хобби (напиток). Например, его основной навык сместился от инженерии к финансовой инженерии, затем к преподаванию и публичным выступлениям. К его вторичным навыкам относились финансовые знания и социальные сети, в то время как хобби, такие как видеопроизводство, усиливали его карьеру【9†source】.

Scenario

Специалист может начать с первичного навыка в инженерии, развить финансовую грамотность как вторичный навык и заняться фотографией как хобби, интегрируя все, чтобы улучшить свою карьеру.

Example

Эрик Сим рекомендует иметь вторичную профессию наряду с основной работой. Такая диверсификация приносит не только финансовые выгоды, но и личное удовлетворение и расширенные социальные сети. Он сбалансировал свою банковскую карьеру с ролями в преподавании и публичных выступлениях, что обеспечило ему финансовую стабильность, чувство цели и счастья【10†source】.

Scenario

Человек на стабильной, но не приносящей удовлетворения работе мог бы заняться побочным бизнесом или волонтерским преподаванием, что даст дополнительный доход, личностный рост и расширенные социальные связи.

Example

Эрик Сим подчеркивает важность работы на поддерживающего босса, отмечая, что это может привести к большим возможностям для инноваций и удовлетворенности от работы. Он делится своим опытом выбора меньшего банка с поддерживающим боссом, а не большего, что стало решающим моментом в его карьерном росте【11†source】.

Scenario

Соискатель работы может отдавать приоритет поиску поддерживающего руководителя, который может предложить руководство и возможности для роста, даже если для этого нужно работать в меньшей компании или на более низкой должности.